专题学习“扫黑除恶”知识
组织施工、监理单位开展”扫黑除恶“约谈会
项目工地悬挂宣传标语，营造”扫黑除恶“浓厚氛围
随着为期3年的“扫黑除恶”专项斗争进入全面纵深发展的新阶段，为进一步提高扫除黑恶势力的成效，2019年3月份以来，绿港集团根据经开区管理委员会“扫黑除恶”专项斗争相关会议精神及工作要求，在集团公司范围内迅速部署开展“扫黑除恶”专项斗争系列工作。
集团公司于3月8日、12日、27日和4月3日先后召开集团中层及以上“扫黑除恶”专项斗争宣传工作会议、“扫黑除恶”专项斗争工作再动员再部署会议、应知应会学习会和“三月三”、“清明”、“五一”节前重点工作专题布置会，集团党委书记、董事长、总经理龚国强主持会议并传达了经开区管委会“扫黑除恶”专项斗争工作相关会议精神。他指出，在全国开展“扫黑除恶”专项斗争，是以习近平同志为核心的党中央作出的重大决策，事关社会大局稳定和国家长治久安，事关人心向背和基层政权巩固，事关进行伟大斗争、建设伟大工程、推进伟大事业、实现伟大梦想。绿港集团作为南宁经开区的平台公司，要充分发挥国有企业骨干带头作用，公司全体员工一定要提高政治站位，切实增强“四个意识”，充分认识开展扫黑除恶专项斗争的重大意义，切实把思想和行动统一到党中央部署上来，科学谋划、精心组织、周密实施，坚决打赢扫黑除恶专项斗争这场攻坚战。
龚国强强调，要狠抓责任落实，突出重点，排查聚焦工程建设领域中煽动闹事恶意打砸的黑恶势力、非法征占（租）地、滥开滥采、暴力拆迁、强行供应砂石水泥及建材、恶意竞标、暴力围标、强揽工程等；所辖办公区、商务区、公租房区域内涉暴力传销、强拉人入伙、非法限制人身自由、劫掠敲诈钱财、“黄赌毒”等涉黑涉恶问题。通过排查找出问题，深挖线索和保护伞，斩断“利益链”，破除“关系网”，对发现的问题线索坚决上报处置，绝不姑息，一查到底。公司职能部门和各子公司要与经开区管委会相关局办建立工作联动机制，密切配合，协同作战，为排查出的线索专项处置工作提供有力支持和保障。对专项斗争不重视、发现不及时、打击不主动造成工作被动和严重后果的，将严肃考核，追究有关责任人的责任，专项工作开展情况列入年度工作考评。
会后，公司即成立以集团党委书记、董事长、总经理龚国强为组长，班子其他成员为副组长的绿港集团“扫黑除恶”专项斗争工作领导小组，并先后制定出集团《扫黑除恶专项斗争宣传工作方案》、《扫黑除恶专项斗争实施方案》和《扫黑除恶专项斗争线索摸排工作实施方案》，集团领导班子、职能部门、各子公司按照方案随即开展工作。绿港集团对所辖工程建设项目施工现场乱象、维稳隐患、物业所辖各园区安全隐患进行排查，共检查在建项目26个，工业园区、标准厂房6个，排查各类隐患41处，下达整改指令5份，整改回复5份，整改率100%。同时，截止4月10日，召开“扫黑除恶”宣传、部署、约谈、学习等会议23次；悬挂横幅41条；墙体喷绘15版；约谈施工、监理单位26家，约谈人数49人。在辖区内营造出“扫黑除恶”人人皆知的浓厚氛围，形成了“有黑扫黑，有恶除恶，有乱治乱，抓早抓小”的工作高压态势。
目前，绿港集团“扫黑除恶”专项斗争工作正从所辖各项目区域范围内宣传教育的全面推开和线索摸排的纵深推进双向同时发力。本次专项斗争活动，绿港集团领导班子将带领全体绿港人，以高度的政治意识，突出发挥国有企业的骨干带头作用，按照南宁经开区管委会的统一部署，以推动集团经济高质量发展、全面从严治党、维护社会大局、促进平安绿港建设的高度，切实提高开展“扫黑除恶”专项斗争的政治自觉、思想自觉和行动自觉，认真推进“扫黑除恶”各项工作的落实，肩负起“扫黑除恶”主体责任，确保集团“扫黑除恶”专项斗争的各项决策部署落地见效，为“扫黑除恶”专项斗争的顺利推进发挥应有的作用。（集团安全监督部 张岳/文、图）
